19.5 C
Deurne
vrijdag 6 juni 2025
TOP-BANNER-ANIM-3-SEC
Home- DeurneMedewerkers Jetstone staken voor betere cao; ‘De grens is bereikt, helaas zijn...

Medewerkers Jetstone staken voor betere cao; ‘De grens is bereikt, helaas zijn acties nodig’

Verschillende werknemers van keukenbladenfabrikant Jetstone uit Deurne leggen woensdag het werk voor enige tijd neer om aandacht te vragen voor hun eis om betere arbeidsvoorwaarden. Vakbond FNV onderhandelt al sinds oktober vorig jaar over een nieuwe cao, maar de Branchevereniging Koninklijke CBM zegt slechts een beperkt mandaat te krijgen van haar leden.

Naast Jetstone wordt er ook gestaakt bij keukenbladenfabrikant Kemie in Helmond. In totaal doen zo’n 50 medewerkers mee aan de actie.

Loyaal
“Tien jaar lang hebben werknemers in deze branche zich heel loyaal getoond, maar de grens is bereikt. Helaas zijn acties nodig om duidelijk te maken dat het de werknemers menens is”, zegt bestuurder FNV Meubel en Hout en landelijk cao-onderhandelaar Thérèse Beurskens.

Koninklijke CBM heeft een voorstel gedaan voor verbeteringen, maar die zijn volgens de bondsvrouw veel te mager: “Ze bieden een belabberde loonsverhoging en beknibbelen ook op andere arbeidsvoorwaarden, zoals een fatsoenlijke overwerkvergoeding. Daarnaast zetten de werkgevers de zwaarwerkregeling ook op het spel.”

“Het zijn stuk voor stuk bedrijven die zeggen de wensen van klanten te willen overtreffen of dromen willen laten uitkomen. Daar hebben ze wel hun vakmensen voor nodig.”

De FNV eist een loonsverhoging van 7 procent en een cao voor een jaar. Het gat met wat de werkgevers bieden is groot. Zij komen tot nu toe met een loonsverhoging van 3,75 procent per 1 maart 2025 voor een cao van 1 januari 2025 tot en met 31 december 2025. Dat is 3,13 procent over heel 2025. “Dat komt niet in de buurt van de inflatie van de afgelopen tijd, werknemers gaan niet akkoord met koopkrachtverlies”, aldus Beurskens.

Vierdaagse werkweek
Volgens de vakbondsvrouw is er binnen de sector geen gebrek aan financiële middelen: “Het zijn stuk voor stuk bedrijven die zeggen de wensen van klanten te willen overtreffen of dromen willen laten uitkomen. Daar hebben ze wel hun vakmensen voor nodig.” Daarom wil de FNV ook goede afspraken maken over thuiswerken, geboorteverlof (volledig doorbetaald), rouwverlof (tien dagen) en de toeslag voor overwerk (50 procent). Wie zwaar werk doet, moet als het aan de vakbond ligt drie jaar voor zijn pensioen kunnen stoppen. Verder wil de FNV dat er een begin wordt gemaakt met gesprekken over een vierdaagse werkweek (32 uur).

De werkonderbreking bij de bedrijven in Deurne en Helmond volgen op eerdere stakingen in Winterswijk, Bergen op Zoom en Wolvega. Inmiddels hebben al ruim 130 werknemers het werk voor een paar uur neergelegd. “Dat zijn vooral leden van de FNV maar steeds meer collega’s die geen lid zijn sluiten zich aan bij de acties”, zeg Beurskens.

De 50 werknemers van Jetstone en Kemie komen woensdag van 12.00 tot 16.00 uur samen bij het pand van de Helmondse keukenbladenfabrikant om actie te voeren. Op het terrein aan de Graandijk 7 worden de medewerkers toegesproken door FNV-bestuurders en zijn er verschillende activiteiten.

In de keukenbladensector werken circa 18.000 werknemers die vallen onder de cao Interieurbouw en Meubelindustrie.

Foto: Jetstone

- Advertentie -
Lees ook

Meest Gelezen